Łódzki Dom Kultury

Dla kogo?

Zaproszenie kierujemy w szczególności do: animatorów i animatorek kultury, edukatorów i edukatorek, pracowników i pracowniczek instytucji kultury, przedstawicieli i przedstawicielek organizacji pozarządowych, nauczycieli i nauczycielek, artystów i artystek, aktywistów i aktywistek, osób pracujących z młodzieżą w szkołach, bibliotekach, domach kultury, świetlicach, organizacjach i grupach nieformalnych, młodzieży w wieku 15–24 lata, wszystkich osób, które chcą lepiej rozumieć potrzeby młodych ludzi i wspólnie z nimi realizować lokalne inicjatywy kulturalne

Jak sprawić, żeby wspólny pomysł zamienił się w konkretne działanie, a każdy członek zespołu wiedział, co ma robić i za co odpowiada? Jak skutecznie komunikować się, podejmować decyzje i współpracować, gdy w jednym zespole spotykają się młodzież i dorośli?

Podczas warsztatów uczestnicy i uczestniczki poznają praktyczne sposoby organizowania pracy zespołowej, planowania działań i dzielenia się odpowiedzialnością. Dowiedzą się, jak jasno określać cele, ustalać zadania, komunikować oczekiwania i podejmować wspólne decyzje z uwzględnieniem różnych perspektyw.

Ważnym elementem zajęć będzie poznanie i przetestowanie prostych narzędzi cyfrowych wspierających współpracę, które ułatwiają bieżącą komunikację, wymianę informacji, wspólne planowanie zadań i monitorowanie postępów. Uczestnicy i uczestniczki dowiedzą się również, jak dobierać narzędzia do potrzeb i możliwości swojego zespołu.

Szczególną uwagę poświęcimy budowaniu partnerskiej współpracy między młodzieżą a dorosłymi, w której każdy ma przestrzeń do wyrażania opinii, zgłaszania pomysłów i realnego wpływu na podejmowane działania.

Warsztaty będą miały praktyczny charakter. Poprzez ćwiczenia i pracę zespołową uczestnicy i uczestniczki przećwiczą rozwiązania, które mogą wykorzystać podczas realizacji własnych inicjatyw.

Podczas warsztatów uczestnicy i uczestniczki:

• nauczą się przekładać pomysły na konkretne cele, zadania i etapy działania;
• poznają sposoby jasnego podziału ról i odpowiedzialności w zespole;
• przećwiczą zasady skutecznej komunikacji i przekazywania informacji;
• poznają i przetestują narzędzia cyfrowe ułatwiające komunikację, wspólne planowanie i organizację pracy;
• dowiedzą się, jak podejmować wspólne decyzje i radzić sobie z różnicą zdań;
• poznają proste sposoby monitorowania postępów i dotrzymywania ustaleń;
• zastanowią się, jak tworzyć warunki do partnerskiej współpracy młodzieży i dorosłych.

Efekt warsztatów

Uczestnicy i uczestniczki wypracują prosty model organizacji pracy własnego zespołu, obejmujący zasady komunikacji, podział odpowiedzialności, sposób podejmowania decyzji oraz planowanie i monitorowanie wspólnych działań. Wybiorą również narzędzia, które pomogą im sprawniej komunikować się, koordynować zadania i współpracować na co dzień.

W latach 2026–2028 Łódzki Dom Kultury pełni rolę Operatora Regionalnego programu Bardzo Młoda Kultura w województwie łódzkim wspólnie z Partnerami: Łaskim Domem Kultury, Miejskim Ośrodkiem Kultury w Piotrkowie Trybunalskim, Miejskim Ośrodkiem Kultury w Zgierzu, Miejską Biblioteką im. A.K. Cebrowskiego w Łowiczu, Biblioteką Publiczną im. Stefana Janasa w Opocznie, Powiatową Biblioteką Publiczną w Sieradzu oraz Miejskim Domem Kultury w Radomsku.

Celem programu Bardzo Młoda Kultura 2026–2028 jest rozwój podmiotowego uczestnictwa młodzieży w kulturze, wzmacnianie jej sprawczości oraz wspieranie lokalnych działań tworzonych wspólnie z młodymi ludźmi. Program zachęca do budowania partnerstw, słuchania potrzeb młodzieży i projektowania inicjatyw, które odpowiadają na lokalne konteksty oraz realnie angażują młode osoby w życie kulturalne społeczności.

Regulamin udziału w Szkoleniach jest dostępny pod linkiem: Regulamin.

Liczba miejsc na spotkaniach jest ograniczona. Decyduje kolejność zgłoszeń.

Dofinansowano ze środków Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego w ramach programu Narodowego Centrum Kultury Bardzo Młoda Kultura 2026–2028.